• rozwiń
    • WIG20 2359.87 +0.28%
    • WIG30 2741.42 +0.22%
    • WIG 62053.31 +0.17%
    • sWIG80 15366.05 -0.05%
    • mWIG40 4865.55 -0.01%

Ostatnia aktualizacja: Dziś 17:15

Dostosuj

Temat: Praca

Ukraińcy jadą za pracą. Przez Polskę do Czech

Ukraińcy na polskim rynku pracy

Wielu ukraińskich pracowników przedostaje się do Czech przez Polskę, ponieważ taki sposób jest łatwiejszy niż długie czekanie na wizy. Dzięki temu czeskie firmy zdobywają potrzebnych pracowników - pisze w poniedziałek czeski dziennik "Lidove Noviny".

Jak wyjaśnia agencja CTK, czeskie firmy pilnie potrzebują siły roboczej ze Wschodu, a ta "półlegalna" - według "Lidovych Novin" - droga przez polskie terytorium jest jedyną możliwością na szybkie pozyskanie takich pracowników.

Tysiąca cudzoziemców

"Lidove Noviny" przypominają sprawę firmy zarządzającej sklepem internetowym Rohlik.cz, w której policja ostatnio zatrzymała 85 Ukraińców, wysłanych do Czech przez polską agencję pracy. To tylko jeden z wielu przypadków, z których część nie jest brana pod uwagę przy tworzeniu oficjalnych statystyk - pisze CTK.

Według szacunków specjalistów oraz Czeskiej Izby Handlowej, w ten sposób do Czech mogą wjeżdżać tysiące cudzoziemców. - Firmom doskwiera bolesny brak ludzi i jeśli państwo nie ułatwi zatrudniania cudzoziemców, podobne przypadki mogą się powtarzać - twierdzi rzecznik Czeskiej Izby Handlowej Miroslav Diro.

Według "LN" taki proces wysyłania pracowników jest ryzykowny; legalnie mogą być oni oddelegowani z Polski do pracy w innym państwie UE jedynie, gdy dana firma ma kontakty w takim kraju oraz gdy jest tam zadanie do wykonania dla jej pracowników. Jednak wielu Ukraińców udaje się do Czech na podstawie polskiego kontraktu, mimo że wcześniej nie pracowali w Polsce. Dlatego czeskie firmy ryzykują, że tacy pracownicy mogą zostać wydaleni z kraju, gdy dotrą do nich służby imigracyjne.

Łatwiej o wizę

Gazeta podkreśla, że proces legalnego sprowadzania ukraińskich pracowników do Republiki Czeskiej jest skomplikowany. W odróżnieniu od Polski, gdzie - jak piszą "LN" - wizy pracownicze można uzyskać nawet w ciągu tygodnia, czeskie władze przetwarzają podobne wnioski przez okres do sześciu miesięcy.

Ukrainiec chcący pracować w Czechach może sam aplikować o kartę pracownika, łączącą pozwolenia na pobyt i pracę, lub liczyć na to, że to czeska firma w ramach uruchomionego latem zeszłego roku specjalnego programu wystąpi o taką kartę dla pracownika, bez konieczności jego rejestracji w systemie wizowym. Mimo takiego ułatwienia cały proces nadal trwa kilka miesięcy.

Z kolei w Polsce Ukraińcy - podobnie jak pracownicy z Rosji, Mołdawii, Armenii, Białorusi czy Gruzji - podlegają łagodniejszym procedurom legalizacji pracy. W celu zatrudnienia pracownika z Ukrainy firma składa w urzędzie pracy oświadczenie o zamiarze powierzenia wykonywania pracy cudzoziemcowi. Kiedy zostanie ono zarejestrowane, co czasami trwa zaledwie jeden dzień, pracodawca odbiera dokument i może legalnie zatrudnić pracownika z Ukrainy.

Pół roku

Na podstawie tego dokumentu Ukrainiec może ubiegać się o wizę roboczą, która pozwala na pracę w Polsce. Łączny okres wykonywania pracy przez cudzoziemca nie może przekroczyć sześciu miesięcy (180 dni) w ciągu roku. Później ukraiński pracownik musi ubiegać się o jednolite zezwolenie na pobyt czasowy i pracę lub o zwykłe zezwolenie na pracę.

Według oficjalnych danych z końca 2016 roku około 81,2 tys. Ukraińców ma pozwolenie na stały pobyt w Czechach, a kolejne 29 tys. dysponuje tymczasowym prawem pobytu w tym kraju. Jednocześnie pracodawcy mają obecnie do obsadzenia około 140 tys. wolnych miejsc pracy; szukają głównie wykwalifikowanych pracowników fizycznych, kierowców, magazynierów i piekarzy.

Ukraińcy na polskim rynku pracy. Zobacz materiał wideo:

Podziel się:

Bądź na bieżąco:
  • Komentarze (0)

Dodaj Komentarz

Zaloguj się , aby dodać komentarz
Forum jest aktualizowane w czasie rzeczywistym
+0 nowe komentarze

Zasady forum

Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. TVN24BiŚ nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Ustawienia

Zamknij ustawienia
Ustawienia zostały zapisane